Art. 4 comma 2 lett. e) CCNL Università
“Linee di indirizzo e programmazione generale per la formazione”

· In conformità a quanto previsto dall’art. 54 CCNL Università, tutti i corsi di formazione dovranno prevedere una verifica finale, con rilascio di crediti formativi “validi in tutto il comparto, valutabili ai fini dei passaggi dei dipendenti all’interno delle categorie da una posizione economica all’altra e della progressione verticale” ;

· a ciascun lavoratore deve essere data l’opportunità di partecipare almeno ad un corso di formazione all’anno;

· per un monitoraggio più completo degli interventi formativi realizzati, diffusione, per ciascun corso di formazione, dei seguenti dati: descrizione del corso, costo presunto, docente, numero partecipanti potenziali (dati da esplicitare nel piano annuale o da rendere noti prima dell’attivazione del corso); numero partecipanti effettivi, numero partecipanti che hanno superato la verifica finale, numero partecipanti che non hanno superato la verifica finale – per ciascun partecipante: categoria, area e struttura di appartenenza – (dati da comunicare a consuntivo);

· pubblicazione sul sito UNICA.IT del calendario annuale dei corsi di formazione, con descrizione del corso, dell’utenza potenziale e delle modalità di adesione;

· pubblicazione sulla rete INTRANET: di tutto il materiale didattico dei corsi di formazione e delle relazioni redatte a fine corso dai fruitori della formazione esterna;

·eccezionalmente e in considerazione del dimezzamento delle risorse destinate alla formazione (ex L.122/2010), destinazione alla “formazione interna” di tutte le risorse disponibili;

· destinazione di una percentuale minima di posti per ciascun corso a lavoratori che, pur appartenendo ad un’area diversa da quella cui il corso è destinato, manifestino interesse al cambio d’area;

· affidamento dell’incarico di docente o tutor nei corsi di formazione a personale interno all’Ateneo (docente e TA) iscritto in apposito albo, pubblicato sul sito UNICA.IT; ricorso a personale esterno solo in caso di assoluta ed oggettiva impossibilità di ricorrere a personale interno; predisposizione di apposito albo formatori esterni (pubblicato sul sito UNICA.IT), al quale possono iscriversi soggetti dotati di una qualificata e certificata preparazione in uno specifico ambito disciplinare;

· pubblicazione nel sito UNICA.IT ,e periodica pubblicizzazione nella posta interna di Ateneo, della rete dei referenti per la formazione.